Отдел кадров

Что делает

Модуль ведет организационную структуру, штатное расписание и личные дела, закрывает табель по периодам и считает заработную плату по правилам предприятия.

Изменения в штатном расписании проходят приказом с печатной формой и подписью, а не правкой в таблице. После приказа появляются постоянные коды позиций, а незанятые ставки уходят в подбор.

Возможности

• организационная структура, штатное расписание с разрядами и вилками окладов, реестр ставок
• реестр сотрудников с поиском, фильтрами и выгрузкой, проверка дубликатов, цепочки руководитель и подчиненный
• прием на работу мастером из пяти шагов, приказ формируется автоматически
• личное дело: персональные данные, банковские реквизиты, адреса, телефоны, доступы к модулям
• табель по периодам в режимах часов и кодов, графики работы, включая вахту 15/15 и 14/14 с днями в пути
• отпуска с дробным остатком и годовым планом, переносы, отгулы за переработку
• расчет заработной платы по табелю: тариф от оклада и нормы месяца, переработка, стаж, печатная расчетная ведомость
• документы сотрудников со сроками действия, контроль просрочки по подразделениям, приказы, конфиденциальный доступ с журналом

Что получает предприятие

• штатная численность и фонд оплаты труда видны в любой момент, без сбора таблиц по подразделениям
• табель, приказ и расчет связаны между собой: видно, кто подал, кто утвердил и когда
• вахтовые графики и переработки считаются по правилам предприятия, а не вручную
• просроченные документы сотрудников видны заранее, до проверки